公司做股权激励的作用是什么？股权激励培训哪家好？

更新时间：2018/12/24 15:34:41信息编号：2240927

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详细介绍

你是否招工难，用工成本极大，员工高管工作效率低下，不监督不工作，利润萎缩，市场竞争激烈？

你是否面临客户开发困难？业绩下滑、产品同质化严重？

你是否人才招不来，来了留不住?

你是否业绩遇到瓶颈，无法突破?

你是否想提升团队的凝聚力和战斗力？

如果身为企业经营者的您正被上面的问题困扰，那么慧憬股权的总裁沙龙学习，您不可错过！

主讲：《股权激励》
1、技术股东、资源股东、资金股东、核心高管应该给多少股份？用什么标准？
2、股权分出去后，如何牢牢把握公司控制权？
3、不同类型的企业如何给公司估值？如何对内外部股权作价？
4、我们做股权激励最常犯的7大致命误区是什么？如何解决
5、股份分得不合理，如何调整？
6、如何设计动态股权调整机制？
7、退出机制如何设定？如何根据不同的情况回购股权？

8、合伙创业如何选择合伙人？比例如何设计?

学完你将会有以下收获
1️、设计合理股权架构为公司发展做计划本地生活网。
2、️股权激励锁定优秀员工、高管。
3、让员工与老板齐心协力助推企业发展bdsh5.com。
4、股权融资解决企业缺钱问题。
5、不仅解决企业资金问题还能起到融资源作用，解决企业持续性盈利b.d.s.h.5.c.o.m。
6、助力企业拓展更多优质的业务渠道，结交更给力资源人脉。
7、让对于企业有资源的人成为公司股东，为企业提供资源，扩大企业市场本_地_生_活_网。
8、️学习股权通过企业股权顶层设计挖来优秀的人才，让企业不再缺人。
9、通过股权拉进大批的资源，
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11、设计适合自己的商业模式，让自己的产品成为爆品。
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